Karriere
Stellen
Atlas schreibt offene Stellen nicht öffentlich aus. Rollen werden durch direkte Ansprache und Empfehlung besetzt, und die Firma ist stets an außergewöhnlichen Menschen in den folgenden Bereichen interessiert.
Bereiche
Wo die Firma sucht.
Quantitative Research
Signalforschung, Validierung und Überwachung auf Point-in-Time-Daten.
Portfoliomanagement
Spezialisten mit einem etablierten, belegten Prozess in einer der Strategien der Firma.
Fundamentale Research
Sektor- oder Anlageklassenspezialisten, die prüfen, was die Zahlen nahelegen.
Software Engineering
Datenplattform, Research-Werkzeuge, Risiko- und Ausführungssysteme.
Risiko
Unabhängige Messung und Durchsetzung firmenweiter Limite.
Operations, Recht, Compliance, Finanzen
Infrastrukturfunktionen nach demselben Maßstab wie die Research.
Wie wir einstellen
Vier Schritte. Keine Formulare.
Vorstellung
Durch Empfehlung oder direkte Ansprache. Eine kurze Notiz zu Ihrer Arbeit und dem, was Sie hier tun wollen, genügt.
Gespräch
Mit den Menschen, mit denen Sie arbeiten würden, über Probleme, die Sie tatsächlich gelöst haben.
Arbeit
Ein Problem aus der wirklichen Welt des Teams, in der Tiefe besprochen. Keine Rätsel um ihrer selbst willen.
Entscheidung
Schnell getroffen und direkt mitgeteilt.
Vorstellungen sind willkommen an [email protected].
Atlas verlangt von Bewerbern niemals Gebühren, Zahlungen oder persönliche Finanzdaten im Recruiting und führt Recruiting nicht über Messenger oder soziale Medien. Mitteilungen der Firma kommen ausschließlich von der Domain atlas-capital.co. Siehe Hinweise.